Dzień Ojca to dobra okazja, by lepiej przyjrzeć się prawom przysługującym mężczyznom wychowującym dzieci.
Wprowadzenie przepisu, który jednoznacznie umożliwi wysyłanie pracowników na zaległy wypoczynek, w praktyce może ograniczyć uprawnienia zatrudniających – zauważa w wtorek "Dziennik Gazeta Prawna".
Liczne zakłady pracy zamknęły swoje siedziby oraz oddziały w związku z rozprzestrzenianiem się koronawirusa. Tym samym pracodawcy nakłaniają swoich pracowników do brania urlopów.
Odwołując wycieczkę, nie zawsze możemy liczyć na zwrot pieniędzy. Obawa przed epidemią nie jest wystarczającym argumentem - informuje w piątek "Rzeczpospolita".
Okres opieki nad dzieckiem może być jednocześnie czasem, w którym młoda kobieta doskonali swoje kompetencje zawodowe. Poszerzanie wiedzy wcale nie musi oznaczać spędzania wielu godzin na salach wykładowych.
Wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej Stanisław Szwed udzielił wywiadu opublikowanego w "Dzienniku Gazecie Prawnej".
Od stycznia do grudnia 2019 r. z urlopów dla rodziców skorzystało 727,8 tys. osób w tym 515 tys. kobiet i 212,8 tys. mężczyzn. W samym grudniu na urlopach związanych z najważniejszą rolą w życiu było 282,4 tys. osób.
Chodzi o to, by pracownik mógł wziąć do pół roku bezpłatnego urlopu na stworzenie własnej firmy - informuje wtorkowa "Gazeta Wyborcza". Jak dodaje nad urlopem już pracuje Ministerstwo Rozwoju.
Coraz częściej ojcowie zostają z dziećmi w ramach przysługujących im urlopów związanych z narodzinami dziecka - poinformowało w piątek ministerstwo rodziny, pracy i polityki społecznej.
W pierwszej połowie tego roku z urlopu ojcowskiego skorzystało 88,5 tys. mężczyzn, to o 2,9 tys. osób więcej niż w pierwszych sześciu miesiącach 2018 r. - poinformowało we wtorek Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Sp