Thumb

Ekspert PIE: wysoki wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń to głównie efekt statystyczny

Wysoki wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń to wciąż głównie efekt statystyczny - wskazał w komentarzu dla PAP analityk zespołu makroekonomii Polskiego Instytutu Ekonomicznego Marcin Klucznik. Dodał, że wzrost wynagrodzeń w III kwartale powinien wynieść ok. 7 proc.
Thumb

Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2022 r. – 3 tys. zł; stawka za godzinę – 19,60 zł 

Rada Ministrów przyjęła propozycję dot. minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2022 r. w kwocie 3 tys. zł; minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wyniesie 19,60 zł - poinformowało we wtorek Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii.
Thumb

Rząd we wtorek m.in. o płacy minimalnej i minimalnej stawce godzinowej w 2022 roku

Rada Ministrów ma zająć się we wtorek projektem propozycji wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej w 2022 roku - wynika z porządku obrad rządu.
Thumb

Raport: punktem odniesienia regionalizacji płacy minimalnej w Polsce powinien być powiat

Uznanie powiatu za punkt odniesienia regionalizacji płacy minimalnej w Polsce, ze względu na duże zróżnicowania występujące w kosztach utrzymania oraz wysokości wynagrodzenia wewnątrz województw - rekomendują autorzy raportu "Regionalizacja płacy minimalnej w Polsce - Rozważania".
Thumb

OPZZ proponuje, aby w 2022 roku płaca minimalna wzrosła o co najmniej 500 zł netto 

Wzrost wynagrodzeń powinien być jednym z kluczowych komponentów powrotu gospodarki na ścieżkę wzrostu. O tym, że wyjście z kryzysu gospodarczego wynikającego z pandemii musi być oparte o działania na rzecz podniesienia wynagrodzeń mówią czołowi ekonomiści, w tym prof. Mariana Mazzucato i prof. Thomas Piketty. Nie uda się zbudować silnych, nowoczesnych i konkurencyjnych przedsiębiorstw bez wyższych płac i godnie wynagradzanych pracowników. Płaca minimalna w wysokości co najmniej 2562 zł netto pomoże w odbudowie gospodarki i zagwarantuje pracownikom odpowiedni standard życia.
Thumb

Nowe rozporządzenie w sprawie uposażenia strażaków

Funkcjonariuszy Państwowej Straży Pożarnej czekają spore zmiany. Obecnie trwają pracę nad projektem rozporządzenia w sprawie uposażenia strażaków Państwowej Straży Pożarnej, który zakłada m.in. wprowadzenie dodatku funkcyjnego
Thumb

Sytuacja kobiet na rynku pracy

Kobiety w Polsce zarabiają średnio o 20 proc. mniej niż mężczyźni, dużo częściej niż panowie nie są aktywne zawodowo, częściej też pracują w niepełnym wymiarze, a pandemia przysporzyła im jeszcze więcej obowiązków związanych z domem i opieką nad dziećmi - wynika z rozmów PAP z ekspertami rynku pracy.
Thumb

Istotne zagadnienia dla pracowników na 2021 r.

Jednymi z najważniejszych zagadnień dla pracowników są kwestie wynagrodzeń i urlopów. Czego zatrudniona osoba może spodziewać się w najbliższym czasie? Kiedy pracownikowi należy się 26 dni urlopu a kiedy 20? Ile będzie wynosiło minimalne wynagrodzenie w nadchodzącym roku?
Thumb

Jakich formalności dopełnia pracodawca wobec pracownika, u którego stwierdzono COVID-19?

Pracownik ma koronawirusa lub jest podejrzany o zakażenie wirusem SARS-CoV-2. Jak powinien postąpić pracodawca w takim przypadku, czy w związku z tym ciążą na nim jakieś obowiązki formalne?
Thumb

Wynagrodzenie minimalne i przeciętne – kto i jak je wylicza?

Minimalne wynagrodzenie za pracę ma w przyszłym roku wynosić 2800 zł brutto. Przeciętne wynagrodzenie według prognoz ma być na poziomie 5452 zł brutto. Kto i jak wylicza te kwoty?