Badania Skanska: ponad 50 proc. polskich pracowników biurowych z dużych miast pracuje w modelu hybrydowym

Ponad 50 proc. polskich pracowników biurowych z dużych miast pracuje w modelu hybrydowym – wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie spółki biurowej Skanska. To o 20 punktów procentowych więcej, niż w maju ubiegłego roku, kiedy 32 proc. respondentów pracowało w takim modelu.

Wyzwania BHP przy zatrudnieniu przez aplikacje

Niedawno poruszaliśmy temat konieczności wprowadzenia regulacji prawnych dotyczących zatrudnienia przez aplikacje (m.in. przewóz osób, dostawa jedzenia). Dziś prezentujemy tekst dotyczący wyzwań dla bezpieczeństwa i higieny pracy przy wykonywaniu tego typu prac.

MRiT: ponad dwukrotny wzrost działalności nierejestrowej w ostatnich dwóch latach

W ostatnich dwóch latach ponad dwukrotnie wzrosła liczba osób, które prowadzą nierejestrową działalność zarobkową, czyli taką, która nie wymaga oficjalnego zakładania firmy - poinformowało we wtorek Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Umowa b2b – co to takiego?

Coraz częściej przeglądając oferty pracy natrafić możemy na propozycję umowy b2b. Co to takiego? Jakie warunki należy spełnić, aby móc zawrzeć taką umowę? Jakie są pozytywne i negatywne aspekty jej zawarcia?

Umowa o pomocy przy zbiorach

W sezonie letnim wielu rolników potrzebuje większego wsparcia personalnego w pracy przy zbiorach. Rolnik powinien zawrzeć umowę z osobą, która będzie mu pomagała. Pomoc przy zbiorach nie stanowi zatrudnienia w rozumieniu kodeksu pracy.

Badania: Handel, przemysł i mikrofirmy najmniej zadowolone z pracy zdalnej

Przedsiębiorcy częściej niż pracownicy źle oceniają jakość pracy zdalnej – wynika z badań dla Rejestru Dłużników BIG InfoMonitor. Zdaniem co trzeciego pracodawcy i co piątego pracownika przynosi ona gorsze efekty. Najmniej zadowoleni z home office są handel, przemysł i mikrofirmy.

Hybrydowy model pracy idealny dla 77 proc. aktywnych zawodowo Polaków

57 proc. aktywnych zawodowo Polaków uważa, że technologie stwarzają pracownikom więcej możliwości niż zagrożeń - wynika z badania firmy doradczej PwC. Dodano, że dla 77 proc. badanych idealny model pracy to hybrydowy.

Wytyczne dla producentów rolnych zatrudniających cudzoziemców przy pracach sezonowych

Poniżej przedstawiamy wytyczne Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi oraz Głównego Inspektoratu Sanitarnego dla producentów rolnych, zatrudniających cudzoziemców przy pracach sezonowych, w związku z rozprzestrzenianiem się SARS-CoV-2.

Wpływ pandemii na sektor pracy sezonowej

Jako pracę sezonową rozumie się pracę, która jest wykonywana w ramach działalności uznanych za sezonowe, nie dłużej niż przez 9 miesięcy w roku kalendarzowym. Jest formą tymczasowego zatrudnienia związanego z określonymi sektorami i porami roku. Na obszarze Unii Europejskiej może być wykonywana przez obywateli UE oraz osoby niebędące jej obywatelami.

Badanie: pracownicy chcą uregulowania pracy zdalnej

80 proc. osób, które wykonywały lub nadal wykonują swoje obowiązki zdalnie, chce, żeby home office był na stałe uregulowany w przepisach. Wg 37 proc. z nich prawo powinno gwarantować jeden dzień pracy zdalnej w tygodniu - wynika z badania Personnel Service.