Choroby zawodowe

Za chorobę zawodową uważa się chorobę, wymienioną w wykazie chorób zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że została ona spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy, czyli narażeniem zawodowym.

więcej

Rozpoznanie choroby zawodowej u pracownika lub byłego pracownika może nastąpić w okresie jego zatrudnienia w narażeniu zawodowym albo po zakończeniu pracy w takim narażeniu, pod warunkiem wystąpienia udokumentowanych objawów chorobowych w okresie ustalonym w wykazie chorób zawodowych.

ARTYKUŁY
Badanie zachorowań na choroby zawodowe

Badanie zachorowań na choroby zawodowe

Zadania służby bhp. Oddzielną częścią zadania nr 11 jest udział w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności zachorowań na choroby zawodowe, a także kontrola realizacji tych wniosków.

czytaj więcej
Choroby zawodowe a czynniki szkodliwe

Choroby zawodowe a czynniki szkodliwe

Czy można uznać określone schorzenie za chorobę zawodową, jeżeli w miejscu pracy poszkodowanego pracownika występują substancje szkodliwe mogące je wywołać? Z pomocą przychodzi nam tu orzecznictwo sądowe.

czytaj więcej
Wykaz chorób zawodowych stracił ważność?

Wykaz chorób zawodowych stracił ważność?

Każdego dnia w Polsce u 6 osób zostaje stwierdzona choroba zawodowa. To o ponad 60% mniej niż w ubiegłym dziesięcioleciu. Wyraźnie widoczny spadek liczby orzeczeń to nie tylko zasługa postępu technologicznego,

czytaj więcej
Czynniki zagrożenia zawodowego

Czynniki zagrożenia zawodowego

Czynniki zagrożenia zawodowego mogą być klasyfikowane według rozmaitych kryteriów i charakterystycznych cech ich właściwości. Zwykle dzielimy je na dwie wielkie grupy:

czytaj więcej
Związek wypadku z pracą

Związek wypadku z pracą

Aby nagłe zdarzenie spowodowane przyczyną zewnętrzną, skutkujące urazem lub śmiercią uznać za wypadek przy pracy, musi ono pozostawać w związku przyczynowym z wykonywaną pracą.

czytaj więcej
Choroba zawodowa i co dalej?

Choroba zawodowa i co dalej?

Drugi zasadniczy, obok wypadków przy pracy, negatywny skutek zagrożeń w warunkach pracy to choroby zawodowe.

czytaj więcej
Nowe druki dokumentacji chorobowej!

Nowe druki dokumentacji chorobowej!

Weszło w życie rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 24 maja 2012 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie sposobu dokumentowania chorób zawodowych i skutków tych chorób (poz. 663).

czytaj więcej
Zmiana rozporządzenia w sprawie chorób zawodowych

Zmiana rozporządzenia w sprawie chorób zawodowych

W Dzienniku Ustaw z dnia 14 czerwca br. opublikowane zostało rozporządzenie Rady Ministrów zmieniające rozporządzenie w sprawie chorób zawodowych. Zmiany weszły w życie z dniem 1 sierpnia 2012 r.

czytaj więcej