Thumb

Praca zdalna z… dzieckiem w domu

W odpowiedzi na trwającą pandemię coraz więcej firm kieruje swoich pracowników na pracę zdalną, przez co wielu z nich boryka się z problemem połączenia obowiązków służbowych z rodzicielskimi jednocześnie. Jak poradzić sobie z tą sytuacją? W poniższym tekście przedstawiamy kilka wskazówek.
Thumb

Badanie: pracownicy chcą uregulowania pracy zdalnej

80 proc. osób, które wykonywały lub nadal wykonują swoje obowiązki zdalnie, chce, żeby home office był na stałe uregulowany w przepisach. Wg 37 proc. z nich prawo powinno gwarantować jeden dzień pracy zdalnej w tygodniu - wynika z badania Personnel Service.
Thumb

MRiPS: pracownicy instytucji opieki nad dziećmi do lat 3 zostaną objęci szczepieniami w pierwszym etapie

Pracownicy instytucji opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, podobnie jak nauczyciele w przedszkolach, zostaną objęci szczepieniami w pierwszym etapie Narodowego Programu Szczepień - poinformowało PAP w poniedziałek Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej.
Thumb

Badanie: w pandemii 52 proc. firm MŚP jest gotowych do przejścia na pracę zdalną

II fala pandemii wymusiła zmiany w podejściu przedsiębiorców z sektora MŚP do pracy zdalnej - wynika z badania Krajowego Rejestru Długów. Do 52 proc. wzrósł odsetek mikro, małych i średnich firm, których pracownicy mogą częściowo lub całkowicie wykonywać swoje obowiązki w trybie home office.
Thumb

Odrabianie godzin pracy za czas przestoju firmy

Pandemia koronawirusa doprowadziła do sytuacji, w której mnóstwo firm musiało działać na zwolnionych obrotach, przez co wielu pracowników trafiło na postojowe. Pracodawcy jednak widzą konieczność odrobienia tego czasu, kiedy firmy wrócą do normalności.
Thumb

Będzie większe wsparcie dla prowadzących zakłady aktywności zawodowej

Zwiększenie wsparcia dla pracodawców prowadzących zakłady aktywności zawodowej, którzy w związku z COVID-19 zmagają się ze spadkiem przychodów z działalności gospodarczej zakłada m.in. nowela ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, który rząd przyjął we wtorek.
Thumb

Pracodawcy rezygnują z firmowych wigilii

W tym roku pracodawcy rezygnują z organizowania dla pracowników świątecznego spotkania, wzrósł natomiast odsetek firm, które wręczą pracownikom bony podarunkowe - wynika z badania Instytutu Badawczego Randstad i Gfk Polonia. Pracodawcy deklarują, że na inicjatywy świąteczne wydadzą więcej niż rok temu.
Thumb

CBRE: 75 proc. firm patrzy przychylnie na pracę zdalną

75 proc. firm patrzy na pracę zdalną przychylnie, a większość pracowników chciałoby tak pracować co najmniej raz w tygodniu, jednak nie rezygnując całkowicie z chodzenia do biura - wynika z badań CBRE i Grafton Recruitment.
Thumb

PIE: najmłodsi pracownicy szczególnie narażeni na utratę pracy

Najmłodsi pracownicy są szczególnie narażeni na utratę pracy - wskazał Polski Instytut Ekonomiczny. W najgorszej sytuacji są młodzi w Hiszpanii, Polska natomiast wypada na tle państw UE relatywnie dobrze.
Thumb

Cyberbezpieczeństwo w czasach pracy zdalnej

W związku z lockdownem wprowadzonym z powodu pandemii COVID-19 wiele firm na całym świecie zostało zmuszonych do przejścia na model pracy zdalnej praktycznie z dnia na dzień.  Ten model wykonywania obowiązków rodzi jednak pytania dotyczące bezpieczeństwa przedsiębiorstwa. Ma to związek z ograniczonymi możliwościami kontroli zasobów IT.